यह लेख अंतिम बार अपडेट किया गया था दिसम्बर 11, 2023
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श्रमिक प्रवासन चुनौतियाँ और समाधान
2040 तक श्रमिक प्रवासन आवश्यक
श्रमिक प्रवास बढ़ती आबादी और कर्मचारियों की कमी का आंशिक समाधान मात्र है। 2040 के बाद यह नई समस्याएँ पैदा कर सकता है। यह सरकार के लिए एक स्वतंत्र सलाहकार बोर्ड, प्रवासन सलाहकार परिषद का निष्कर्ष है।
सलाहकार परिषद ने जांच की कि ‘ग्रे प्रेशर’ के लिए श्रम प्रवास का क्या मतलब हो सकता है, जो देश में श्रमिकों और सेवानिवृत्त लोगों के बीच का अनुपात है। आने वाले वर्षों में यह दबाव बढ़ेगा, जिसका अर्थ है कि राज्य पेंशन और स्वास्थ्य देखभाल जैसे सामूहिक प्रावधानों को कम लोगों के साथ वित्तपोषित करना होगा।
तीन मिलियन अतिरिक्त प्रवासी श्रमिक
ग्रे दबाव को मौजूदा स्तर पर बनाए रखने के लिए, 2040 तक लगभग तीन मिलियन अतिरिक्त श्रमिक प्रवासियों को देश में आकर्षित करना होगा, लेकिन शोधकर्ताओं द्वारा इसे “वास्तविक नहीं” माना जाता है। ग्रे दबाव को कम करने के लिए अन्य विकल्प भी हैं, जैसे औसत कार्य सप्ताह या राज्य पेंशन आयु बढ़ाना।
शोधकर्ताओं के अनुसार, सालाना 50,000 अतिरिक्त श्रमिक प्रवासियों को आकर्षित करने का प्रभाव हर साल औसत कामकाजी सप्ताह में दस मिनट की वृद्धि या राज्य पेंशन की आयु में प्रति वर्ष 3.5 महीने की वृद्धि के समान होगा। दस वर्षों के बाद, औसत कार्य सप्ताह 1 घंटा 40 मिनट बढ़ा दिया गया होगा, या राज्य पेंशन की आयु तीन साल बढ़ा दी गई होगी।
यह 2040 में अपने चरम पर पहुंचेगा
शोधकर्ताओं के अनुसार, यदि बहुत अधिक प्रवासी श्रमिकों को नीदरलैंड में लाया जाता है तो संतुलन बिगड़ सकता है। सलाहकार परिषद के अध्यक्ष मोनिक क्रेमर ने कहा कि 2040 के बाद बहुत अधिक लोगों को लाने से उपलब्ध काम के लिए श्रमिकों की अधिकता हो सकती है, जिससे नई समस्याएं पैदा हो सकती हैं।
वेतन 40,000 यूरो से ऊपर
श्रमिक प्रवासी, विशेष रूप से 40,000 यूरो से अधिक के सकल वेतन वाले उच्च शिक्षित ज्ञान प्रवासी, आर्थिक विकास में महत्वपूर्ण योगदान देते हैं। शोधकर्ताओं ने इस बात पर प्रकाश डाला कि प्रवासी श्रमिक विशेष रूप से मूल्यवान हो सकते हैं यदि वे नीदरलैंड में कमी वाले ज्ञान या कौशल, जैसे कि विशेष नर्स या तकनीशियन, लाते हैं, जिससे देश में अतिरिक्त रोजगार सृजन हो सकता है।
प्रवासियों से प्रतिस्पर्धा
शोधकर्ताओं ने निष्कर्ष निकाला कि चयनात्मक श्रम प्रवास, जहां केवल अद्वितीय गुणों वाले प्रवासियों को प्रवेश दिया जाता है, 2040 तक नीदरलैंड के लिए फायदेमंद हो सकता है। हालांकि, उन्होंने बहुत कम वेतन वाले प्रवासी श्रमिकों के खिलाफ भी चेतावनी दी क्योंकि इससे एक दुष्चक्र पैदा हो सकता है जहां डच लोग अब कुछ नौकरियों के लिए आवेदन नहीं किया जाएगा, जिससे क्षेत्र सस्ते श्रम वाले प्रवासियों पर निर्भर हो जाएंगे।
कुल मिलाकर, श्रम प्रवास बढ़ती आबादी और कर्मचारियों की कमी से उत्पन्न चुनौतियों का आंशिक समाधान है, लेकिन 2040 के बाद संभावित समस्याओं से बचने के लिए सावधानीपूर्वक विचार और योजना की आवश्यकता है।
श्रमिक प्रवास
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